1.清晰的品牌定位
沒(méi)有明確的品牌定位,就像沒(méi)有目標(biāo)的航行,永遠(yuǎn)達(dá)不到目的地。因此,明確的品牌定位是開(kāi)展一系列品牌運(yùn)營(yíng)的前提。要想有明確的品牌定位,必須充分了解市場(chǎng)需求、消費(fèi)者需求、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌戰(zhàn)略。
同時(shí)要考慮我們有哪些核心優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì)。然后,通過(guò)深入系統(tǒng)的梳理和分析,找到最有利于自己品牌的利基。
因此,有一個(gè)清晰的品牌定位意味著你有一個(gè)清晰的發(fā)展愿景和階段目標(biāo)。
2.科學(xué)的產(chǎn)品規(guī)劃
對(duì)于產(chǎn)品品牌來(lái)說(shuō),產(chǎn)品是品牌構(gòu)成的核心,不能回避產(chǎn)品這個(gè)話題。產(chǎn)品滿足消費(fèi)者的功能利益,但沒(méi)有一款產(chǎn)品能絕對(duì)滿足消費(fèi)者的所有功能需求。
因此,如何豐富產(chǎn)品線,進(jìn)行產(chǎn)品系列的科學(xué)組合是極其重要的。發(fā)現(xiàn)并補(bǔ)充產(chǎn)品的每一個(gè)不完美的方面,最終會(huì)構(gòu)成最完美的產(chǎn)品家族。那么,這個(gè)時(shí)候,你的產(chǎn)品就會(huì)擁有最強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),最大限度地滿足不同層次消費(fèi)者的功能利益。
這才是科學(xué)產(chǎn)品策劃的本質(zhì)。
3.準(zhǔn)確的價(jià)值訴求
無(wú)論是從產(chǎn)品層面還是品牌層面,追求價(jià)值都是非常重要的。在品牌活動(dòng)中,消費(fèi)者永遠(yuǎn)不會(huì)無(wú)緣無(wú)故、莫名其妙地消費(fèi)。每一次消費(fèi)的背后,都有一個(gè)非常明顯的目的。要么滿足生理需求(產(chǎn)品功能),要么滿足心理需求(情感興趣)。
所以,所謂價(jià)值訴求,本質(zhì)上就是給消費(fèi)者足夠的理由,用確鑿而精準(zhǔn)的表述來(lái)為你的品牌(產(chǎn)品)買單。通俗地說(shuō),就是解決消費(fèi)者為什么選擇購(gòu)買你的品牌或者產(chǎn)品。
要解決這個(gè)問(wèn)題,首先要充分了解消費(fèi)者的心理,了解他們?cè)诠δ芾婧颓楦欣嫔系男枨蟆H缓笸ㄟ^(guò)有效的溝通方式與他們互動(dòng),最終得到他們的高度認(rèn)可。只有這樣的價(jià)值需求,他們才會(huì)愿意購(gòu)買(或繼續(xù)購(gòu)買)你的品牌或產(chǎn)品。
4.意識(shí)和認(rèn)可
人類生來(lái)就對(duì)未知的、不熟悉的人或事有本能的不信任或恐懼,對(duì)于消費(fèi)者來(lái)說(shuō)品牌也是如此。不熟悉的品牌或產(chǎn)品,擔(dān)心質(zhì)量、服務(wù)、價(jià)格。具有知名度和認(rèn)可度的品牌或產(chǎn)品是解決消費(fèi)者內(nèi)心風(fēng)險(xiǎn)顧慮最有力的前提。
因此,新品牌最大的現(xiàn)實(shí)障礙是缺乏知名度和認(rèn)可度。所以首先要在品牌的目標(biāo)市場(chǎng)最大程度的解決這個(gè)問(wèn)題。否則,你的品牌或產(chǎn)品只能被動(dòng)銷售。
5.建立有效的營(yíng)銷渠道
營(yíng)銷渠道是將產(chǎn)品和品牌連接到市場(chǎng)終端的關(guān)鍵和極其重要的環(huán)節(jié),關(guān)系到你的產(chǎn)品和品牌能否成功導(dǎo)入市場(chǎng)。只有成功引入市場(chǎng),產(chǎn)品和品牌才能出現(xiàn)在目標(biāo)消費(fèi)者面前,最終帶來(lái)銷售。否則,即使是完美的品牌策劃也無(wú)法轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)的商業(yè)價(jià)值。
然而,為了建立有效的營(yíng)銷渠道,渠道投資是必須要開(kāi)始的一步。我們認(rèn)為,只有設(shè)計(jì)一個(gè)雙贏互利的渠道模式,快速建立渠道合作伙伴的信心,才是解決營(yíng)銷渠道的制勝法則。
6.建立一支優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)
人才是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),也是品牌建設(shè)一開(kāi)始取勝的另一個(gè)核心要素。只有擁有優(yōu)秀的人才,才能時(shí)刻展現(xiàn)品牌氣質(zhì),最大限度地開(kāi)展品牌運(yùn)營(yíng)中的各項(xiàng)事務(wù),拓寬營(yíng)銷渠道,更好地體現(xiàn)品牌服務(wù)水準(zhǔn)。事實(shí)證明,一個(gè)優(yōu)秀的品牌,除了正確優(yōu)秀的品牌策劃能力之外,背后還有一個(gè)非常優(yōu)秀的品牌運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
因此,在創(chuàng)建新品牌的初期,吸收、整合和培養(yǎng)高素質(zhì)、高能力的品牌運(yùn)營(yíng)人才將是重中之重。
每個(gè)品牌都要經(jīng)歷一個(gè)從無(wú)到有,從小到大,從弱到強(qiáng),從平凡到偉大的人生過(guò)程。對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō),品牌建設(shè)具有深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。如果新品牌能夠成功打造,企業(yè)的商業(yè)模式和盈利模式將被重新定義,這將推動(dòng)企業(yè)最終成為一只蝴蝶,實(shí)現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。而任何事物的蛻變過(guò)程,都源于其內(nèi)部基因和最原始的外部結(jié)構(gòu),包括最初的外部條件。
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